發(fā)布時(shí)間：2021-06-28來源：三正集團(tuán)瀏覽次數(shù)：4789返回
蔣主任給學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書
經(jīng)過6次課18個(gè)課時(shí)的學(xué)習(xí)，集團(tuán)第一期《管理心理學(xué)》33名學(xué)員（其中海南陵水三正公司的3名學(xué)員通過視頻參加培訓(xùn)）圓滿結(jié)業(yè)。6月24日下午舉行的結(jié)業(yè)典禮上，集團(tuán)總裁辦公室主任兼集團(tuán)人力資源部總經(jīng)理蔣永林、集團(tuán)人力資源部副總經(jīng)理張義暉為全體學(xué)員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書，并為積分排名前三的小組頒發(fā)了獎(jiǎng)品。
結(jié)業(yè)合影
在結(jié)業(yè)典禮上，各小組學(xué)員通過思維導(dǎo)圖，分別回顧了本期《管理心理學(xué)》培訓(xùn)所學(xué)的知識(shí)，并談了各自在管理實(shí)踐中的心得體會(huì)。本期培訓(xùn)主講老師、集團(tuán)總裁辦公室主任兼集團(tuán)人力資源部總經(jīng)理蔣永林在總結(jié)講話時(shí)表示，結(jié)業(yè)是行動(dòng)的開始。學(xué)以致用，是我們企業(yè)做培訓(xùn)的第一原則。我們?cè)谧耐伦鳛槠髽I(yè)的中層骨干管理人員，學(xué)習(xí)《管理心理學(xué)》并不是搞研究、做學(xué)問，而是要通過學(xué)習(xí)這門課程，指導(dǎo)我們的管理工作，提升我們的管理水平。所以，各位同事要勇于把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到各自的管理實(shí)踐中，如能產(chǎn)生成效，那就是對(duì)這門課程最好的肯定。希望大家在今后的管理工作中，當(dāng)遇到困難的時(shí)候，當(dāng)要進(jìn)一步提升管理績(jī)效的時(shí)候，都能想到《管理心理學(xué)》學(xué)到的知識(shí)，并大膽加以運(yùn)用，真正發(fā)揮我們所學(xué)知識(shí)的應(yīng)有價(jià)值。
據(jù)悉，集團(tuán)培訓(xùn)中心組織開展的《管理心理學(xué)》課程培訓(xùn)，自4月14日開始，面向集團(tuán)總部及各成員企業(yè)總監(jiān)級(jí)和經(jīng)理級(jí)管理人員開展，是集團(tuán)人才培養(yǎng)（“成材計(jì)劃”和“棟梁培養(yǎng)計(jì)劃”）的核心必修課之一。本課程由集團(tuán)總裁辦公室主任兼集團(tuán)人力資源部總經(jīng)理蔣永林開發(fā)并主講。根據(jù)企業(yè)管理實(shí)際，課程內(nèi)容設(shè)計(jì)為個(gè)體心理、態(tài)度與工作滿意度、激勵(lì)理論及應(yīng)用、群體心理、團(tuán)隊(duì)及其建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)心理等六個(gè)部分，共6次課18個(gè)課時(shí)。每次課結(jié)束后，都會(huì)安排與學(xué)員工作實(shí)際相關(guān)的作業(yè)，講師會(huì)對(duì)每位學(xué)員的作業(yè)進(jìn)行評(píng)分和講評(píng)，以引導(dǎo)學(xué)員正確理解所學(xué)的知識(shí)點(diǎn)。全部課程結(jié)束后，還進(jìn)行結(jié)業(yè)考試。第一期結(jié)業(yè)考試的題目是：“結(jié)合所學(xué)的《管理心理學(xué)》知識(shí)，你在看過三正故事《半山探泉記》后，有哪些啟發(fā)？”對(duì)此，學(xué)員們都能很好地結(jié)合所學(xué)的知識(shí)，談到了諸如危機(jī)激勵(lì)、目標(biāo)激勵(lì)、群體決策、正確選人用人、創(chuàng)建高效團(tuán)隊(duì)等方面的啟發(fā)。當(dāng)然，結(jié)業(yè)考試成績(jī)并不是學(xué)員的結(jié)業(yè)成績(jī)，學(xué)員的結(jié)業(yè)成績(jī)＝小組個(gè)人得分（占10%）+作業(yè)得分（占40%）+出勤得分（占10%）+考試得分（占40%）。所以，學(xué)員的結(jié)業(yè)成績(jī)體現(xiàn)的是學(xué)員在培訓(xùn)期間的綜合表現(xiàn)，80分以上方能通過考核。
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